成功的茶叶连锁品牌是这样练成的

茶行业的巨大消费潜力唤醒了不少智慧之选创业者，他们的方式进军茶行业，找到了属于自己的致富途径。但并非所有的智慧之选者都能在茶行业如鱼得水，因而加盟一个成功的茶叶品牌至关重要。那么，怎样的茶叶连锁品牌才能制胜市场呢？

一、 过硬的茶产品质量
　　 产品质量是品牌的内在生命线，是茶企生存的基础。能够想象，如果一个品牌的产品质量不过关，特别是食品行业，一旦产品对人体造成伤害，即使品牌再大，消费者也不会认同它。近几年，食品行业纷纷出现有质量问题的产品，如猪肉中含有瘦肉精、三鹿奶粉中含有三聚氰胺、饮料中含有塑化剂等，到如今的问题胶囊，这些骇人听闻的问题食品都在一定程度上损害人体健康，严重者还使人失去性命。当产品的质量出现问题时，该品牌的信誉度就会大大降低，无论后期如何公关，消费者也很难“回心转意”。因此，成功的茶叶连锁品牌，其茶产品质量一定要把关好。只有拥有过硬的茶产品，连锁总部才能时间久持续发展。

中华老品牌、福建百年老铺在安溪和武夷山拥有千亩原生态茶园，茶园气候条件优越，无污染，形成了清雅源茶独特的品质特征；在厦门同安的茶叶深加工厂，清雅源采用绿色食品标准化作业，专业技术雄厚，在加工和包装、检测、存储、运输等环节进行严格的管控，提高/增加产品质量符合标准。现已的认证有qs质量安全、iso9001:2000质量管理体系等。清雅源是全国农产品加工业示范企业。

二、叫得响的茶企品牌
　　品牌是茶企连锁经营的外在生命线，一家茶企之所以能形成连锁企业，很大程度上就是其品牌效应不断放大的结果。智慧之选者要进入茶行业，分得市场的一杯羹，就得找正规的、叫得响的茶品牌。

在讲究“品牌”的当下，人们对于日常生活中的食品、用品，都追求买品牌。其中，品牌带给消费者的是合格、安心，是高品质和高信誉；品牌还代表了一种身份，是个人生活品质和品味的体现。如果加盟的茶品牌无人认识，消费者根本就不知道这个茶企的存在，又怎么会去你的加盟店购买产品呢？若是加盟小茶企，你的茶叶加盟店就会被淹没在一群大品牌中，沦为配角，根本谈不上与大茶企之间的竞争，后只能以落寞收场。

 所谓“背靠大树好乘凉”，叫得响的大茶企品牌，一方面能够提高/增加茶产品的质量和消费者的认知度，也即提高/增加销量；另一方面，正规的茶叶连锁总部有比较全面、专业的培训指导和成熟的运营体系，在加盟店经营过程中可以得到总部的支持和帮助，减少智慧之选。

三、不断完善的加盟制度
　　对于连锁总部而言，完整的制度是吸引智慧之选者加盟的一大法宝；而对于智慧之选者来说，总部提供的加盟支持是开茶叶店必备的条件。一个茶叶加盟店要想具有代表品牌的形象力和号召力，严格执行连锁总部的标准是不可少的。

不少智慧之选者是接触茶行业，本身不懂茶，更不懂门店经营、人员管理之道。这就需要连锁总部提供专业的、系统的全面培训和指导，带领加盟商一步步靠近“老板”的身份。而连锁总部的加盟制度应该是在茶企发展过程中逐步完善的，而非一尘不变。只有不断完善的加盟制度，才能适应市场发展，以更好姿态应对茶行业的风云变化。

四、有底蕴的品牌文化
　　文化是连锁企业的很高境界。随着人们生活水平的提高，现代人的消费观念从实用型逐步向感觉消费转化。一个企业的品牌文化能成为产品号召力的巨大源泉 。

有底蕴的品牌文化，意味着该茶企的茶产品具有个性，是其与众不同的价值所在。有个性的茶品牌才会有竞争力，个性越鲜明，竞争力越强，在消费者心中留下的印象才越深刻。一定程度上说，采摘的茶叶和茶产品加工的技术可以雷同，但文化则千姿百态，变幻无穷。把一种风格独特的文化注入品牌，品牌才会生动鲜明。有独特品味的茶企文化，能培养一批忠实的品牌追随者。

清雅源提倡“以礼入茶”，“礼”则是清雅源的品牌文化。《礼记•礼运》载：“夫礼之初，始诸饮食”。之礼自饮食始，茶礼则为饮食之礼中重要组成部分。古代的茶礼渗透到政治制度、伦理道德、风俗习惯各个方面，饮茶之行自然也纳入了礼的轨道。茶礼，已成为人们生活的准则和规范。清雅源的“以礼入茶”，意指清雅源用传统的道德观念，用心做好。将融入了传统礼法的清雅源茶馈赠亲朋，体现赠者对受者的尊敬、欣赏和感恩之情。一说到“礼茶”，消费者就会立即联想到清雅源茗茶，这就是清雅源品牌文化的超凡魅力。